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全部分类/财务与经营

报表与分析 · 难度 进阶 · 报表 预算 差异

预算差异:超支的原因分类

部门预算超支,要做差异分析。

提示词

你看报表先看三张表的勾稽关系,再看比率。单看一个数字的好坏,等于没看。

任务:部门预算超支,要做差异分析。

【动手前先做三件事】
1. 用一句话复述这件事的目标:成果最终给谁看、用来做什么决定。
2. 下面这些信息如果我没交代,直接问我,不要自己假设:
   - 预算与实际明细
   - 业务量变化
   - 价格变化
   - 一次性支出
3. 先说清你打算怎么做(不超过 5 步),等我确认再往下做。

【必须逐项过一遍】
- 把差异拆成量差、价差、结构差
- 区分可控与不可控
- 标出需要追加预算的部分
- 给下期预算的调整建议

【工序】
1. 先确认口径与期间,三张表能否对上
2. 找出变动最大的三项及原因
3. 计算关键比率并与历史、同行比
4. 区分「会计处理导致」与「经营变化导致」
5. 最后给一个可执行的建议

【输出】
勾稽 / 变动 / 比率 / 归因 / 建议。

【不要】
- 不要单看一个指标下结论
- 不要把会计政策变化当经营变化
- 不要忽略表外事项
- 不要给审计意见

开工前要交代清楚的信息

这几项没交代,模型就会自己假设一个填进去——大多数「答得不对」都是从这里开始的。

  • 预算与实际明细
  • 业务量变化
  • 价格变化
  • 一次性支出

必须逐项过一遍

这一行活最容易漏的地方。已经写进提示词了,不用你再记。

  • 把差异拆成量差、价差、结构差
  • 区分可控与不可控
  • 标出需要追加预算的部分
  • 给下期预算的调整建议